Martin v. Reinersdorff
Philipps-Universität Marburg
Tell me more about Martin v. Reinersdorff?
Martin v. Reinersdorff is a highly experienced professional with 24.7 years of work experience in the field of digital leadership. Based in Germany-Berlin-Berlin, he has a strong background in areas such as human resources, recruitment, and digital transformation. Martin v. Reinersdorff has held various leadership positions, including Executive Coach & Mediator at Martin v. Reinersdorff Managementberatung and Personalleiter at Sozialdemokratische Partei Deutschlands (SPD). He is passionate about addressing the challenges of accessing information and ensuring effective communication. Martin v. Reinersdorff is open to collaboration and welcomes discussions on topics related to privacy, climate change, and the importance of digital leadership.
For inquiries about Phone Number and Email, please click here Unlock Contact
Emails and Phone Numbers
About
Was hat Digital Leadership mit Macht zu tun? Vielleicht kommt Ihnen das bekannt vor? In den letzten Jahren haben wir die Prozesse in den Unternehmungen umgestellt auf Agilität und digitale Transformation. Wir haben Seminare und Fortbildungen zu New Work und Digital Leadership besucht. Dazu die Mitarbeiter*innen qualifiziert und alle zusammen haben wir Zertifikate gesammelt. Die Effizienzgewinne sind unbestritten. Und dennoch bleibt mitunter der Eindruck - der richtige Move ist uns noch nicht gelungen. Warum? Ich glaube, weil wir uns zwei wichtigen Aspekten nicht stellen bzw. Immer wieder einen großen Bogen darum machen: Es ist weiterhin notwendig, dass wir unsere bestehenden Ängste & Konflikte erkennen und bearbeiten und damit einsteigen in echte Beziehungsarbeit. Wir beantworten die Machtfrage nicht. Dies gilt insbesondere in agilen Strukturen. In meinen Workshops kläre ich gerade diesen Fragen. Das bedeutet konkret: Wie gehe ich mit Unsicherheiten um? Wie halte ich Ambivalenzen aus? Wie reagiere ich schnell & flexibel auf kurzfristige Veränderungen am Markt? Und natürlich die Machtfrage schlechthin: Wer trifft in der Unternehmung wann und wie und worüber welche Entscheidung? Also alles Kernkompetenzen von Digital Leadership. Lassen Sie uns gern darüber in einen gemeinsamen Dialog treten. Nutzen Sie dazu gern mein LinkedIn-Profil oder meine Website. Hier erfahren Sie mehr über mich und meine Arbeit: www.martinreinersdorff.de
...See MoreWork Experience
ihr experte und langfristiger ideengeber für digital leadership und macht in organisationen und unternehmen
Executive Coach | Mediator
Business Consulting and Services
Martin v. Reinersdorff's Professional Milestones
- Executive Coach | Mediator (2018-05-01~): Guided executives, mediating their organizational dynamics, and facilitating effective communication between teams.
- Personalleiter (2015-10-01~2018-04-01): Streamlining operational processes to enhance efficiency and productivity across all departments.
Education
Rechtswissenschaften
662688000-788918400Certification
Other Named Martin v. Reinersdorff
Frequently asked questions
Martin v. Reinersdorff's social media include: Linkedin,
Martin v. Reinersdorff works for Martin v. Reinersdorff Managementberatung
Martin v. Reinersdorff's role in Martin v. Reinersdorff Managementberatung is ihr experte und langfristiger ideengeber für digital leadership und macht in organisationen und unternehmen
Martin v. Reinersdorff works in the industry of Business Consulting and Services
Martin v. Reinersdorff's latest job experience is ihr experte und langfristiger ideengeber für digital leadership und macht in organisationen und unternehmen at Martin v. Reinersdorff Managementberatung
Martin v. Reinersdorff's latest education in Philipps-Universität Marburg