Tor-Magne Krattum

PERSONPROFIL OG PERSONLIGE EGENSKAPER:FagpersonenGjennom min yrkeskarriere har jeg bygget opp betydelig kompetanse innen ledelse. Jeg har bred erfaring fra store og komplekse organisasjoner. Jeg har deltatt i flere utviklings-og forbedringsprosesser.LederenJeg er vant til å jobbe med mennesker med ulik bakgrunn, erfaring og kompetanse. Som leder har jeg høstet gode resultater med å tilrettelegge for faglig utvikling og individuell tilpasning. Mener jeg er god til å lytte og oppnår av den grunn ofte tillitt. Jeg er opptatt av frihet under ansvar og kontinuerlig oppfølging og dialog. Ved å være løsningsorientert, aktivt lyttende med respekt for ulike syn og behov, har jeg bidratt til samhandling og fremgang der situasjoner har vært fastlåst eller konfliktfylt.LagspillerenJeg trives godt i samspill med andre mennesker. Liker å jobbe i team. Mener jeg har evne til å skape motivasjon gjennom involvering av medarbeidere. Jeg har respekt for mine omgivelser og andre menneskers erfaringer og kompetanse. Anser lojalitet som viktig.Jeg betrakter meg selv som en lærevillig, omgjengelig og initiativrik person. Er nøyaktig og strukturert, fleksibel og har lett for å sette meg inn i nye arbeidsoppgaver. Jeg får raskt ”overblikket” i ulike jobb situasjoner. Har fokus på resultat og løsning. Avslutningsvis er jeg nysgjerrig på å lære mer.Specialties: • Avdelingsleder med personal og budsjettansvar gjennom mer en 10 år• Daglig linjeledelse av avdelingspersonell• Empatisk lederstil som skaper trivsel og engasjement• Bred administrasjonserfaring• Rekruttering og tilsetting av personell• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne• Gode samarbeidsevner